安全文化力能使企业成员从内心产生一种情绪高昂、奋发进取的效应。以上属于安全文化的（）功能？
A: 激励功能
B: 凝聚功能
C: 约束功能
A: 激励功能
B: 凝聚功能
C: 约束功能
A
举一反三
- 组织文化的（），是指组织文化具有使组织成员从内心产生一种高昂情绪和发奋进取精神的效应。 A: 导向功能 B: 约束功能 C: 凝聚功能 D: 激励功能
- 安全文化对企业每个成员的安全思想和安全行为具有约束和规范作用。以上属于安全文化的（）功能？ A: 激励功能 B: 凝聚功能 C: 约束功能
- （ ）指企业文化能激发员工动机与潜能，具有使企业成员从内心产生一种高昂情绪和奋发进取精神的效应。 A: 辐射功能 B: 凝聚功能 C: 导向功能 D: 激励功能 E: 规范功能
- 下列哪些属于安全文化的功能？（） A: 导向功能 B: 凝聚功能 C: 激励功能 D: 约束功能
- 安全文化的功能有凝聚功能、导向功能、激励功能、约束功能、协调功能。()
内容
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下列描述哪几种是不正确的?A：安全文化的基本功能有教育功能、凝聚功能、激励功能、控制功能和规范化行为功能B安全文化的基本功能有导向功能、凝聚功能、激励功能、约束功能和规范化行为功能C安全文化的基本功能有导向功能、组织功能、激励功能、帮助功能和规范化行为功能D：安全文化的基本功能有教育功能、凝聚功能、疏导功能、约束功能和规范化行为功能E：都不正确。
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【单选题】无形的安全文化,如员工的理念和职业道德,能使有形的安全文化被双方认可,形成一种自觉的约束力量,这体现的是安全文化的 功能。 A. 导向功能 B. 约束功能 C. 传播功能 D. 激励功能
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组织文化对成员的影响主要有（） A: 导向功能 B: 激励功能 C: 凝聚功能 D: 约束功能
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16.企业安全文化的（ ）激发全体员工的安全生产积极性和主动性，使生产进入高效的良性循环。 A: 激励功能 B: 导向功能 C: 约束功能 D: 凝聚功能
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安全文化功能包括（)协调功能。 A: 凝聚功能 B: 导向功能 C: 激励功能 D: 约事功能