当你发现自己的领导有一个致命的错误时,你该怎么办?
A: 用委婉的方式私下告诉领导
B: 领导的错误，和我何干？
C: 当着同事面告诉领导他有错
D: 领导不会犯错，我想多了
A: 用委婉的方式私下告诉领导
B: 领导的错误，和我何干？
C: 当着同事面告诉领导他有错
D: 领导不会犯错，我想多了
A
举一反三
- 当你发现自己的领导有一个致命的错误时，你该怎么办？
- 在做某工作时，你认为自己有比领导更好的办法，你会怎么做()。 A: 把自己的想法告诉同事，但不会告诉领导 B: 为了维护领导的权威，保留自己的想法 C: 私下向领导说明自己的想法 D: 认为这是个展示自己才华的机会，当场质疑领导的做法
- 在做某项工作时，你认为自己有比领导更好的办法，你会怎么做（）。 A: 私下向领导说明自己的看法 B: 把自己的想法告诉同事，但不会告诉领导 C: 为了维护领导的权威，保留自己的想法 D: 认为这是一个展示自己才华的机会，当场质疑领导的做法
- 当你认为领导犯错了,要怎么去进谏? A: 委婉的劝谏 B: 一直劝谏，直到领导改变 C: 敢“冒死直谏” D: 领导是权威，不会犯错
- 发现同事的工作出现可以更正的错误时，你会怎样做（） A: 私下帮助同事，及时改正错误 B: 公开错误，并及时改正 C: 等错误的结果出现后安慰同事 D: 第一时间告诉领导，让领导组织更正错误 E: 假装看不见 F: 其他
内容
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某职工向总经理秘书反映，他生活上遇到了困难。你认为秘书应该怎么做()。 A: 怕领导分心，不告诉领导 B: 让该职工自己向领导反映 C: 立即告诉领导 D: 在自己认为合适的时候告诉领导
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发现领导的错误，最明智的提醒方式是（） A: 直接指出领导的错误 B: 假装没看见 C: 让自己最讨厌的人去告诉领导 D: 引导领导的视线看到他自己的盲点
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有一项工作，同事有很好的建议，他告诉了你。你在偶尔的场合把这个建议说给了领导听，领导很满意，采纳了这个建议，并在大会上表扬了你，你的同事很不高兴，你该怎么办？
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面对专制型领导，作为其下属应采取的正确方式是（） A: A坚持自信和质询，运用一些委婉的方式建议领导关心下属 B: B绝对服从领导，明知错误也不提出质询 C: C领导的决定不会有错，即使有错，责任也由领导承担 D: D不按领导指示行动，我行我素
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面对专制型领导，作为其下属应采取的正确方式是（） A: 坚持自信和质询，运用一些委婉的方式建议领导关心下属 B: 绝对服从领导，明知错误也不提出质询 C: 领导的决定不会有错，即使有错，责任也由领导承担 D: 不按领导指示行动，我行我素