在管理咨询的几个主要原则中,要求在“问题-分析-方案”的路径中,思维模式要不断
A: “收敛-发散-收敛”
B: “发散-收敛-发散-收敛”
C: “发散-收敛-发散”
D: “收敛-发散-收敛-发散”
A: “收敛-发散-收敛”
B: “发散-收敛-发散-收敛”
C: “发散-收敛-发散”
D: “收敛-发散-收敛-发散”
B
举一反三
- 创新设计思维解决问题的过程是() A: 收敛,发散 B: 发散 C: 发散,收敛,再发散,再收敛 D: 发散、收敛
- 【填空题】发散思维与收敛思维的关系:发散思维是收敛思维的(),收敛思维是发散思维的()
- 以下属于发散思维与收敛思维互补表现的是()。A发散是收敛的前提B收敛是发散的前提C在发散的基础上进行收敛才更有效D在收敛的基础上进行发散才更有效
- 以下哪些是发散思维与收敛思维互补的表现() A: A发散是收敛的前提 B: B收敛是发散的前提 C: C在发散的基础上进行收敛才更有效 D: D在收敛的基础上进行发散才更有效
- 线性方程组[img=254x107]17d60c355e9fe38.png[/img]的J迭代法,G-S迭代法。 A: 收敛,发散 B: 发散,发 C: 发散,收敛 D: 收敛,收敛
内容
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以下哪些是发散思维与收敛思维互补的表现( ) A: 发散是收敛的前提 B: 收敛是发散的前提 C: 在发散的基础上进行收敛才更有效 D: 在收敛的基础上进行发散才更有效 E: 创新的过程发散性思维起决定性作用。
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发散思维和收敛思维是对立的统一,具有互补性,不可偏废。需要在两者之间保持思维的张力,在收敛中注意发散,在发散中注意收敛。
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发散思维要以收敛思维为基础,收敛思维要以发散思维为导向,发散的结果,还要由收敛思维去加工整理。
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收敛思维以发散思维为基础,发散思维以收敛思维为导向。
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设 A: B: A.若收敛,则也收敛 C: B.若发散,则也发散 D: C.若发散,则也发散 E: D.若发散,则收敛