一种劳动力的需求量对其它要素或其它类别劳动力价格或工资的敏感程度称之为（）
A: 劳动力需求的自身工资弹性
B: 劳动力需求的交叉工资弹性
C: 劳动力需求的点弹性
D: 劳动力需求的弧弹性
A: 劳动力需求的自身工资弹性
B: 劳动力需求的交叉工资弹性
C: 劳动力需求的点弹性
D: 劳动力需求的弧弹性
举一反三
- 其他条件不变情况下，关于劳动力工资弹性说法正确的有（ ） A: 其他要素对劳动的替代越容易，则劳动力需求的工资弹性越高 B: 产品需求的价格弹性越大，生产该产品的劳动力需求的工资弹性越大 C: 其他要素的供给价格弹性越大，劳动需求的工资弹性越大 D: 劳动占总成本中的劳动成本比重越大，劳动需求的工资弹性越大
- 劳动供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为() A: 劳动力需求量 B: 劳动力需求增长量 C: 劳动力供给的工资弹性 D: 劳动力供给增长量
- 劳动需求工资弹性,需求无弹性，Ed=0。工资率无论怎样变化，劳动力需求量固定不变...lt/images/spacer.gif
- 劳动力需求的工资弹性取决于（）。 A: 产品需求的价格弹性 B: 其他要素投入的供给弹性 C: 劳动力成本占总成本的比重 D: 劳动法律法规对劳动力供给的限制 E: 生产过程中其他要素投入替代劳动力的难易程度
- 劳动力需求的自身工资弹性是（）变动对工资率变动的反应程度。 A: 劳动力供给量 B: 劳动力供给率 C: 劳动力需求量 D: 劳动力需求率