关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 组织在管理中通常需要从静态和动态两个角度去理解。? 正确|错误 组织在管理中通常需要从静态和动态两个角度去理解。? 正确|错误 答案： 查看 举一反三 组织在管理中通常需要从静态和动态两个角度去理解。 领导效能测评要从静态理解动态，而不是从动态理解静态。这种观点正确吗？ 在管理学中，组织的含义可以从静态和动态两个层面来理解。静态方面，组织指的就是() 在管理学中,组织的含义可以从静态和动态两个层面来理解。静态方面,组织指的就是() A: 组织变革 B: 组织目标 C: 组织结构 D: 组织原则 “公平”需要从相对的角度去理解，公平是相对的，不是绝对的。 A: 正确 B: 错误
