日本实行的是年功序列工资制。()
正确
举一反三
内容
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日本企业管理中最突出、也最有争议的政策是()。 A: 终身雇佣制 B: 年功序列工资制 C: 业内工会 D: 温情主义的管理方式
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日本企业管理中最突出，也具有争议的是（ ）。 A: 年功序列工资制 B: 终身雇佣制 C: 企业内工会 D: 温情主义的管理方式
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日本企业管理中最突出、也最有争议的政策是（） A: 终身雇佣制 B: 年功序列工资制 C: 企业内工会 D: 温情主义的管理方式
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()制度并不是法律规定的，而是日本家族主义传统的一种体现。 A: 终身雇佣制 B: 年功序列工资制 C: 年薪雇佣制 D: 按企业组织工会
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日本的集体主义和序列意识在职场上表现为终身雇佣制和年功序列制。