国外行政改革的原因与动力包括()。
A: 新管理方式的兴起
B: 政府规模日趋膨胀与财政压力
C: 传统官僚制的管理危机
D: 政府的信任危机
A: 新管理方式的兴起
B: 政府规模日趋膨胀与财政压力
C: 传统官僚制的管理危机
D: 政府的信任危机
A,B,C,D
举一反三
- 政府绩效管理起源于西方，其背景是这一时期的西方国家政府正面临着传统官僚政治体制下的机构臃肿、效率低下、资源浪费严重以及严重的政府管理危机和公众信任危机等。（
- 行政改革的动因是（） A: A政府的困境因素，这是伴随着政府职能扩展和规模膨胀而造成的财政、管理、信任危机带来的压力 B: B国内环境因素，主要包括公众对政府绩效的提升期望，媒介、公众等社会力量的推动 C: C国际环境的因素，主要是全球化条件下他国行政改革经过媒介传播以后的示范推动
- 公共管理的时代背景可以归纳为()。 A: 政府规模的扩大和政府角色的膨胀以及社会对政府的不满 B: 经济因素于财政压力 C: 共产主义思想和实践的兴起 D: 社会问题和政府不可治理性的增加 E: 新右派学说与保守主义政治意识形态的巨大影响
- ______认为传统科层官僚制固有的组织结构和管理方式，是影响行政效率提高的主要障碍。 A: 解除政府管制的改革方式 B: 实行企业家政府的改革方式 C: 授权模式 D: 实行灵活政府的改革方式
- 下列选项中，（）是行政组织形象人格化的体现。 A: 政府公务员形象管理 B: 政府危机管理 C: 政府工作全面质量管理 D: 政府政策形象管理
内容
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所谓“去官僚制”是指通过引入市场机制、转移政府权力、转变政府职能,来改变传统官僚制政府的行政方式。
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按照公共管理主体、公共管理价值、公共管理资源与公共管理手段等基本范畴及其内在逻辑联系建构的公共管理学的理论体系包括公共管理主体、公共管理价值与规范、公共资源管理、公共危机管理以及公共管理技术与方法、公共管理改革与发展。其中公共危机管理以及公共管理技术与方法的主要内容不包括（）。 A: 公共危机管理 B: 传统行政管理方法 C: 政务信息资源管理技术 D: 当代公共管理治理的新工具
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20世纪70年代，哪一种不是英国政府面临的危机？（） A: 财政危机 B: 管理危机 C: 外交危机 D: 信任危机
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政府管理面临的危机有()。 A: 权力的危机 B: 机构的危机 C: 体制的危机 D: 人才的危机
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行政职能反映了政府管理活动的内容和基本方向，决定了政府的规模和管理方式。