员工职业生涯规划一般包括哪些方面的内容()
A: 自我定位
B: 机会评估
C: 目标设定
D: 路线设定
E: 反馈与修正
A: 自我定位
B: 机会评估
C: 目标设定
D: 路线设定
E: 反馈与修正
A,A,A,A,A,B,C,D,E
举一反三
- 个人职业生涯规划流程一般包括()等方面的内容。 A: 自我剖析与定位 B: 生涯机会评估 C: 生涯目标与路线的设定 D: 生涯策略的制定与实施 E: 反馈与修正
- 职业生涯规划的内容与步骤有 A: 确立志向 B: 自我评估 C: 职业生涯机会评估 D: 职业与生涯路线选择 E: 设定职业生涯目标 F: 制定行动计划与措施 G: 评估与反馈
- 个人职业生涯规划流程一般包括() A: 自我剖析与定位 B: 生涯机会评估 C: 生涯目标与路线的设定 D: 生涯策略的制定与实施
- 职业生涯规划包括自我评估、职业生涯机会评估、职业生涯目标的设定、职业生涯策略的制定与实施、职业生涯的反馈与修正五项内容。其中属于核心内容的是: A: 自我评估 B: 职业生涯机会评估 C: 职业生涯目标的设定 D: 职业生涯策略的制定与实施
- 职业生涯规划的内容包括( ) A: 自我分析 B: 目标设定 C: 目标设定策略 D: 反馈与修正
内容
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职业生涯规划分解成6个步骤，具体步骤如下（ ） A: 评估自我，了解自己 B: 评估职业生涯机会、选择对的职业 C: 选择职业生涯路线、设定职业生涯目标 D: 行动计划、评估与反馈
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做好职业生涯规划一般包括（）方面的内容。 A: 盘点自我 B: 设定目标 C: 实现策略 D: 反馈修正
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通常，一份好的职业生涯规划应该包括哪些内容与步骤？（） A: 确定志向 B: 自我评估；职业生涯机会的评估 C: 职业与职业生涯路线的选择；设定职业生涯目标 D: 制订行动计划与措施；评估与回馈
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职业生涯规划的内容与步骤是:确定志向,自我评估,职业生涯机会的评估,职业与职业生涯路线的选择,设定职业生涯目标,制订行动计划与措施,评估与回馈。
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职业生涯规划的基本步骤包括确定志向、__________、生涯机会的评估、职业的选择、职业生涯路线的选择、设定职业生涯目标、制定行动计划与措施、__________。