下列哪些是职业生涯规划的目的?
A: 帮助个人就业
B: 帮助个人真正了解自己
C: 正确估量内外环境的优势和限制
D: 策划和设计出合理可行的职业生涯发展方向
A: 帮助个人就业
B: 帮助个人真正了解自己
C: 正确估量内外环境的优势和限制
D: 策划和设计出合理可行的职业生涯发展方向
A,A,A,A,B,C,D
举一反三
- 智慧职教: 职业生涯规划的目的就是帮助个人真正了解自己，并进一步评估内外环境的优势、限制。
- 关于职业生涯和职业生涯规划，下列说法正确的是（）。 A: 职业生涯规划的目的仅仅是帮助个人找到合适的工作 B: 职业生涯规划的主要制订者是员工自身 C: 失败的人没有职业生涯 D: 观念属于外职业生涯
- 职业生涯设计的目的不仅是帮助个人找到一份合适的工作，更重要的是帮助个人真正了解自己，为自己拟定一生的发展方向，成就自己的人生。（)
- 职业生涯规划的目的就是帮助个人达成其每一阶段的生涯发展目标,并为下一个阶段发展做好预先的规划和准备。()
- （），是根据就业环境和个人实际情况，对决定个人职业生涯的主、客观因素进行分析、总结和测定，制订未来职业生涯发展的实施计划。 A: 职业生涯规划 B: 职业 C: 职业生涯 D: 职务
内容
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职业生涯规划是员工个人对自己未来的职业生涯发展进行的总体策划和准备。
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个人职业生涯规划和组织职业生涯规划的共同内容是() A: 职业生涯规划的反馈和调整 B: 自我评估 C: 制订员工的职业生涯目标 D: 帮助员工制订职业生涯规划
- 2
职业生涯规划的步骤中，（）的目的，是认识自己、了解自己，从而对自己所适合的职业和职业生涯目标做出合理的抉择。 A: 自我评估 B: 职业生涯机会的评估 C: 确定职业发展目标 D: 选择职业生涯发展路线
- 3
就业指导可以帮助学生根据主客观条件设计出合理且可行的职业生涯发展方向。
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以下哪些是职业生涯规划的方法？ A: 根据个人兴趣规划职业生涯 B: 制定职业发展规划 C: 根据所学专业规划职业生涯 D: 关注职业发展动态，适当调整职业发展方向