目标管理的主旨在于，用“自我控制的管理”代替“压制性的管理”。（ ）
举一反三
- 目标管理的宗旨在于（） A: 用“自我控制的管理”代替“压制性的管理” B: 用“民主式的管理”代替“独裁式的管理” C: 用“参与式的管理”代替“压制性的管理” D: 用“自我控制的管理”代替“独裁式的管理”
- 目标管理作为一种新管理方法被提出来，其宗旨是用压制管理代替自我控制管理。()
- 下列哪些是目标管理的特点？（） A: 用“压制性的管理”代替“自我控制的管理” B: 促使下放权力 C: 目标管理非常强调过程 D: 目标管理是参与管理的一种形式
- 目标管理这一概念最初是由德鲁克在《管理的实践》一书中作为一种新管理方法提出来的，其宗旨是用压制的管理代替自我控制的管理。
- 目标管理的主要贡献之一就是它使得我们能用自我控制的管理来代替由别人统治的管理