关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-03 杰克·韦尔奇认为，（）和（）能力属于个人的本性，很难通过培训来弥补。 杰克·韦尔奇认为，（）和（）能力属于个人的本性，很难通过培训来弥补。 答案： 查看 举一反三 杰克·韦尔奇认为管理是什么？（） A: 沟通 B: 学习 C: 知识 D: 能力 杰克·韦尔奇认为，员工的能力比其认同企业的价值观重要。 杰克·韦尔奇认为，员工的能力比其认同企业的价值观重要 杰克·韦尔奇说过 考虑如何通过培训来弥补缺口的分析方法，即通过发现缺口来确定培训需求被称为（） A: 缺口分析 B: 基于胜任力的培训需求分析方法 C: 关键事件法 D: 任务和技能分析方法
