管理的基本问题是如何在变动的环境中激发人的潜力，将组织有限的资源进行有效配置，以达成组织既定的目标。
举一反三
- 管理的基本问题是什么？（ ） A、如何在变动的环境中激发人的潜力，将组织的资源进行有效的配置，以达成组织既定的目标B、人、组织与管理的互动管理C、根据企业生命周期来选择管理模式D、根据环境变动来选择管理模式 A: 如何在变动的环境中激发人的潜力，将组织的资源进行有效的配置，以达成组织既定的目标 B: 人、组织与管理的互动管理 C: 根据企业生命周期来选择管理模式 D: 根据环境变动来选择管理模式
- （）是对组织的有限资源进行有效配置，以达成组织既定目标与责任的动态创造性活动。 A: 设备 B: 管理 C: 技术 D: 服务
- 管理是指在特定的环境下，对组织所拥有的资源进行有效的()、()、()和()，以便达成既定的组织目标的过程。
- 管理是指在特定的环境下，对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制，以便达成既定的组织目标的过程。
- 管理的基本问题是如何在变动的环境