根据股权架构设计的原则，股权架构设计要维护创始人的控制权、_______、_______、要促进投资者进入、不能构成公司上市障碍。（ ）
A: 要激励核心员工
B: 要吸收更多投资
C: 要符合公司章程
D: 要凝聚合伙人团队
A: 要激励核心员工
B: 要吸收更多投资
C: 要符合公司章程
D: 要凝聚合伙人团队
A,D
举一反三
- 股权分配的建议有_________。（ ） A: 要维护创始人的控制权 B: 要促进投资者进入 C: 要凝聚合伙人团队 D: 不能构成公司上市障碍 E: 要激励核心员工
- 新创企业的股权架构设计目标是：促进公司快速发展，以下哪些是其具体作用 A: 赚取更多的收益 B: 维护创始人控制权 C: 让员工分享公司财富效应 D: 凝聚合伙人团队 E: 吸引投资者进入
- 创业公司股权设计的目标包括： A: 维护创始人的控制权 B: 凝聚合伙人团队 C: 让员工分享公司财富效应 D: 吸引投资者进入
- 为什么要设计股权架构?
- 股权架构设计要有利于公司的整体发展，因此在股权设计的时候，要做一部分股份预留用于（ ） A: 凝聚合伙人 B: 给资本进入 C: 激励核心员工 D: 都是
内容
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科学的股权架构一定是由( )等类人掌握大部分股权。 A: 投资人 B: 核心员工 C: 合伙人 D: 创始人
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组织架构的设计主要原则包括（）。 A: 要有助于实现发展战略 B: 要依据法律法规 C: 要能够适应内外环境变化 D: 要符合管理控制要求
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股权架构设计的原则有（） A: 公平 B: 效率 C: 便于创始团队对公司的控制 D: 有利于资本的运作
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股权架构设计的原则有（） A: 公平 B: 效率 C: 便于创始团队对公司的控制 D: 有利于资本的运作
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初创公司股权设计的核心重点是要解决两大问题——怎么分？怎么退？