西方人认为公司的事情，公司管，公司以外的事你自己管。
举一反三
- 假设你所在公司正在进行“公司发展合理化建议”的征集活动。对这项关系到企业未来发展和自己切身利益的事情，你认为
- 如果其中一方是自己公司的人，介绍的次序是（）。 A: 首先将公司以外的人介绍给自己公司的人认识 B: 首先将自己公司的人介绍给公司以外的人认识 C: 均可
- 3.关于公司高管适用劳动法的表述，错误的是 A: 公司决策和监督机构的成员不是劳动法意义上的公司高管 B: 董事会解聘公司高管具有劳动合同解除的效力 C: 公司高管可以实行不定时工作制，用人单位无需支付加班费用 D: 基于B公司之间的资产转让协议，受A公司指派任职B公司的总经理，与B公司之间不存在劳动关系
- 小管在网店上为客户提供了5个物流公司，但是客户都不选择，而是自己指定了一个快递公司，后来快递公司将包裹丢失，谁来承担这个后果呢？ A: 小管负责 B: 快递公司负责 C: 客户自己负责 D: 客户找快递公司协商
- 关于公司高管适用劳动法的表述，错误的是（) A: A.公司决策和监督机构的成员不是劳动法意义上的公司高管 B: B.董事会解聘公司高管具有劳动合同解除的效力 C: C.公司高管可以实行不定时工作制，用人单位无需支付加班费用 D: D.基于 E: E.B公司之间的资产转让协议，受A公司指派任职B公司的总经理，与B公司之间不存在劳动关系