从管理本质来说，对于管理者而言，尤为重要的两点技能是（）。
A: 团队建设的能力和指导能力
B: 授权能力和考核能力
C: 分析能力和决策能力
D: 沟通能力和激励能力
A: 团队建设的能力和指导能力
B: 授权能力和考核能力
C: 分析能力和决策能力
D: 沟通能力和激励能力
举一反三
- 任何一级管理者从基层到高层都应当具备的能力是（）。 A: 专业技术能力 B: 团队建设能力 C: 分析决策能力 D: 交流沟通能力
- 财务总监的核心能力和技能应该包括（）。 A: 沟通及协调能力 B: 系统分析能力 C: 领导能力 D: 团队建设能力
- 职位越高的管理者，所占比重越大的技能是（） A: 激励能力 B: 分析决策能力 C: 人际沟通能力 D: 专业技术能力
- 一般来说，沟通者的沟通能力包括（ ） A: 思维能力，表达能力，把控能力和说服能力 B: 思维能力，表达能力，倾听能力和说服能力 C: 表达能力，争辩能力，倾听能力和设计能力 D: 想象能力，表达能力，说服管理和设计能力
- 通用能力库主要包括团队合作能力、沟通能力、灵活和适应能力和（ ）六种能力 A: 人际交往能力 B: 解决问题的能力 C: 分析能力 D: 组织和规划能力