看一个人要优点与缺点兼顾的工作方法的理论根据是（ ）。
A: 矛盾的普遍性与特殊性关系的原理
B: 矛盾的主要方面与次要方面关系的原理
C: 矛盾的同一性与斗争性关系的原理
D: 主要矛盾与次要矛盾关系的原理
A: 矛盾的普遍性与特殊性关系的原理
B: 矛盾的主要方面与次要方面关系的原理
C: 矛盾的同一性与斗争性关系的原理
D: 主要矛盾与次要矛盾关系的原理
举一反三
- 在实际工作中坚持“两点论”和“重点论”统一的主要哲学根据是（ ） A: 质与量统一的原理 B: 主要矛盾与次要矛盾关系的原理 C: 矛盾同一性与斗争性关系的矛盾 D: 矛盾主要方面和次要方面关系的原理 E: 矛盾普遍性和特殊性关系的原理
- 在实际工作中坚持两点论和重点论统一的主要哲学根据是（） A: 矛盾普遍性与特殊性关系的原理 B: 矛盾同一性与斗争性关系的原理 C: 质与量统一的原理 D: 矛盾主要方面和次要方面关系的原理 E: 主要矛盾和次要矛盾关系的原理
- 在我们分析人时,既要看到其优点,又要看到其缺点,看优点与缺点要分清主次。这一工作方法的理论根据是 A: 主要矛盾和次要矛盾关系的原理 B: 矛盾的普遍性和特殊性关系的原理 C: 矛盾的同一性和斗争性关系的原理 D: 矛盾的主要方面和次要方面相互关系的原理
- 事物矛盾问题的精髓是 A: 矛盾的普遍性与特殊性的关系 B: 矛盾的同一性与斗争性的关系 C: 主要矛盾与次要矛盾的关系 D: 矛盾的主要方面与次要方面的关系
- 矛盾问题的精髓是（）? 矛盾的普遍性与特殊性关系原理|主观与客观的矛盾。|同一性与斗争性关系|外在与内在的关系