解除或者终止劳动合同时，劳动者应当承担的义务是（）
A: 归还用人单位的财物
B: 归还技术资料
C: 归还合同原件
D: 根据用人单位规章制度、双方约定办理工作交接手续
A: 归还用人单位的财物
B: 归还技术资料
C: 归还合同原件
D: 根据用人单位规章制度、双方约定办理工作交接手续
举一反三
- 劳动者违反《江苏省劳动合同条例》规定，解除或者终止劳动合同时出现哪些情况时，应当依法承担赔偿责任？（） A: A未归还用人单位的财物 B: B未归还用人单位的技术资料 C: C未根据用人单位规章制度、双方约定办理工作交接手续的 D: D未归还押金的
- 劳动者在解除或者终止劳动合同时应当按照双方约定,办理( )。 A: 工作交接 B: 移交手续 C: 交接手续 D: 解除手续
- 劳动者在解除或者终止劳动合同时应当按照双方约定，办理（）。 A: 工作交接 B: 移交手续 C: 交接手续 D: 解除手续
- 劳动者在解除或者终止劳动合同时应当按照双方约定，办理（）。 A: 工作交接 B: 移交手续 C: 交接手续 D: 解除手续
- 劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议是( ). A: 劳动合同 B: 集体合同 C: 劳动协议 D: 用人合同