在企业安全文化建设中，企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保()之间的有效沟通。
A: 企业与政府监管机构
B: 企业与其相关方
C: 各级管理者与员工
D: 企业各相关部门
E: 员工
A: 企业与政府监管机构
B: 企业与其相关方
C: 各级管理者与员工
D: 企业各相关部门
E: 员工
举一反三
- 【多选题】企业安全文化建设,就是要不断的提升人的安全素质,优化安全管理制度和基础条件,营造良好的安全氛围。关于企业安全文化建设的说法正确的有() A. 企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现 B. 企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺 C. 企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度 D. 企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致 E. 企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
- 企业应就员工拒绝程序向企业的所有员工沟通。
- 安全承诺是企业安全文化建设的基础要素，企业内部行为规范和程序是企业安全承诺的具体体现。企业的领导者、管理人员、员工均应熟知自己的组织中的安全角色和责任。下列行为中，属于员工应做到的是（）。 A: 制定企业安全发展的战略规划 B: 对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告 C: 清晰界定全体员工的岗位责任 D: 与相关方进行沟通和合作
- 信息与沟通是企业及时、准确地收集、传递与内部控制相关的信息，确保信息在企业内部、企业与外部之间进行有效沟通
- 企业战略目标满足了（ ）的需要 。 A: 企业自身的生存与发展 B: 企业利益相关者 C: 政府 D: 往来客户 E: 企业员工