我国劳动法规定了带薪年休假制度，凡劳动者连续工作（ ）以上的，享受带薪年休假。
1年
举一反三
内容
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企业实行带薪年休假制度，劳动者连续工作五年以上的，可以享受带薪年休假。
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国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作( )以上的，享受带薪午休假，具体办法由国务院规定。 A: 1年 B: 一年半 C: 半年 D: 2年
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我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度，享受年休假的条件，是劳动者连续工作（）以上。 A: 1年 B: 2年 C: 3年
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劳动法45条规定：国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作（）年以上的，可以享受带薪年休假 A: 半 B: 1 C: 2 D: 5
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国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作半年以上的，享受带薪年休假。 A: 正确 B: 错误