是否清楚获得用人信息招聘信息的各种渠道？
正确
举一反三
内容
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一则招聘信息包含哪些内容? A: 就业去向（单位性质等） B: 招聘岗位（名称、要求、职务、地点、薪酬） C: 招聘时间、流程 D: 获得信息的渠道
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人员招聘的程序以下哪些是错误的：（）。 A: 制定招聘计划；组建招聘小组；确立招聘渠道，发布招聘信息；甄别录用 B: 组建招聘小组；制定招聘计划；确立招聘渠道，发布招聘信息；甄别录用 C: 制定招聘计划；确立招聘渠道；组建招聘小组，发布招聘信息；甄别录用 D: 制定招聘计划；组建招聘小组；甄别录用，发布招聘信息；发布招聘信息
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你是否了解用人单位招聘流程，渠道和用人条件？ A: 是 B: 否
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收集就业信息，根据收集的信息分析用人需求。（招聘信息不得少于20条，标注来源）
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通过哪些渠道可以收集就业信息？ A: 新闻媒介 B: 各式各样的供需见面会 C: 亲朋好友获得的招聘信息 D: 以上都不是