（）对知识创造的影响很多。所谓组织氛围有人说是组织环境和组织输出之间的中介。组织环境包括很多，有制度、文化、行业发展、技术特征等等。
A: 环境
B: 外因
C: 组织氛围
D: 制度
A: 环境
B: 外因
C: 组织氛围
D: 制度
举一反三
- 专技天下: ( )对知识创造的影响很多。所谓组织氛围有人说是组织环境和组织输出之间的中介。组织环境包括很多，有制度、文化、行业发展、技术特征等等。
- 影响沟通的环境因素很多，如组织氛围，（）、社会风气和习惯做法等。
- 专技天下: 人受（ ）的影响是巨大的，这里有少数人会主动影响环境，但多数人会接受环境的影响。在团队、组织氛围、组织制度因素和社会因素中个人所在组织的制度和氛围影响更为直接，但社会因素也不容忽视。
- 影响组织管理的外部环境因素包括() A: 一般环境 B: 具体环境 C: 行业环境 D: 组织文化
- 组织开发的基本目标不包括（）。 A: 改变组织氛围 B: 改变组织环境 C: 改变组织文化 D: 改变组织结构