关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-14 冲突是任何有人的地方都存在的人际现象面对这种现象并作出评估，搞好管理，这就是冲突管理 冲突是任何有人的地方都存在的人际现象面对这种现象并作出评估，搞好管理，这就是冲突管理 答案： 查看 举一反三 人际冲突是日常生活及工作中常见的现象。只要是有人的地方，冲突就不可避免。（) 人际冲突或矛盾是在任何一段人际交往中都可能存在的正常现象。 在管理中，如果出现无冲突现象，将不利于正确决策，也不利于获取正确的信息，是企业发展的一大障碍。无冲突现象是指企业表面看不见任何冲突的一种________现象。 任何团队都不同程度的存在各种各样的冲突。对于冲突,重要的是研究其产生的原因,区分冲突的性质,并有效地运用手段加以管理。 （）是指冲突客观存在于组织管理中，是不可避免的一种组织现象。 A: 冲突的客观性 B: 冲突的主观性 C: 冲突的程度性 D: 冲突的多样性
