下列关于协调描述正确的是( )。
A: 协调对象是人或某一组织
B: 协调工作的保证性特征体现了原则性和灵活性的辩证统一
C: 协调方式有两种:口头协调和书面协调
D: 协调结果有两种:好、差
A: 协调对象是人或某一组织
B: 协调工作的保证性特征体现了原则性和灵活性的辩证统一
C: 协调方式有两种:口头协调和书面协调
D: 协调结果有两种:好、差
A
举一反三
- 下列关于协调描述正确的是()。 A: 协调对象是人或某一组织 B: 协调工作的保证性特征体现了原则性和灵活性的辩证统一 C: 协调方式有两种:口头协调和书面协调 D: 协调的结果有两种:好、差
- 从协调的内容上看,可以将行政协调分为() A: 认识性协调与利益性协调 B: 内部协调和外部协调 C: 促进式协调与纠偏式协调 D: 对事的协调与对人的协调
- 从协调的内容上,可以将协调分为()。 A: 对事的协调和对人的协调 B: 合作式协调和应变式协调 C: 促进式协调和纠偏式协调 D: 认识性协调和利益性协调
- 下列关于协调的说法错误的是()。 A: 协调是一个存异求同的过程 B: 协调是有进有退、进退有度的活动 C: 协调必须坚持原则性和灵活性的有机统一 D: 协调是行政仲裁,是法庭判决
- 按行政协调的具体途径分,可把行政协调分为:() A: 内部协调模式和外部协调模式 B: 会议协调和非会议协调 C: 纵向协调模式和横向协调模式 D: 认识性协调和利益性协调
内容
- 0
从协调的途径看,行政协调可划分为( )两种类型。 A: 内部协调与外部协调 B: 促进式协调与纠偏式协调 C: 认识性协调与利益性协调 D: 会议协调与非会议协调
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从协调的对象看,可以将行政协调划分为 。 A: 对事的协调与对人的协调 B: 内部协调与外部协调 C: 认识性协调与利益性协调 D: 促进式协调与纠偏式协调
- 2
针对组织结构存在的某些缺陷,通过设立临时性或长久性的协调人员或协调组织实现协调,这种协调方式属于()。 A: 人际关系协调方式 B: 结构协调方式 C: 制度协调方式 D: 相互调整方式
- 3
协调工作的特点包括( )。 A: 保证性 B: 独立性 C: 原则性 D: 灵活性
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比较重大、长远的协调,其结果用( )进行协调为好。 A: 口头协调 B: 信息协调 C: 个别协调 D: 文件协调