关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 建立（）是初创企业储备人才、未雨绸缪的有效方式。 建立（）是初创企业储备人才、未雨绸缪的有效方式。 答案： 查看 举一反三 中国大学MOOC: 建立（）是初创企业储备人才、未雨绸缪的有效方式。 建立（ ）是初创企业储备人才、未雨绸缪的有效方式。 A: 人脉网络 B: 招聘网站 C: 企业人才库 D: 招聘机制 初创企业没有资金去招募顶尖人才 人才对于企业是至关重要的，因此我们要（）。 A: 加紧储备人才 B: 市场就是我们的人才库，需要什么，就招什么 C: 尽快打报告，要求上级调派 D: 建立一个开放、有效、健全的人力资源系统 通过股权激励，初创企业可以获得哪些好处（） A: 凝聚人心 B: 吸引并保留人才 C: 缓解初创企业的资金压力 D: 企业未来不用再采取其他激励方式
