（M）根据管理的层次，管理方法可分为（ ）,（ ）以及（ ）。
宏观的管理方法#中观的管理方法#微观的管理方法
举一反三
- 根据管理的层次，管理方法可分为_________，___________以及__________方法
- 管理的基本方法根据管理的层次，可以分为（ ） A: 宏观的管理方法 B: 中观的管理方法 C: 微观的管理方法 D: 法律方法
- 按照()可将管理方法划分为定性管理方法和定量管理方法。 A: 管理对象的范围 B: 管理对象的性质 C: 所运用方法的量化程度 D: 管理对象需要的层次
- 管理者在组织管理活动的过程中,需要借助大量的方法。根据管理的层次,这些方法包括( ) A: 宏观的管理方法 B: 中观的管理方法 C: 微观的管理方法 D: 具体的管理方法
- 1、管理方法一般可分为： 方法、管理的行政方法、 方法、管理的教育方法。它们构成为一个完整的管理方法体系。
内容
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管理方法根据管理活动所依据的（），从总体上可以分为刚性的管理方法和柔性的管理方法 A: 对管理对象人性的假设 B: 针对的管理对象需要的层次 C: 管理者运用权力的不同 D: 管理对象的性质
- 1
管理方法一般分为，它们构成为一个完整的管理方法体系（） A: 管理的法律方法 B: 管理的行政方法 C: 管理的经济方法 D: 管理的教育方法
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管理方法一般分为( )。 A: 管理的法律方法 B: 管理的经济方法 C: 管理的行政方法 D: 管理的教育方法
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管理方法一般可以分为（）和管理的技术方法，它们构成了一个完整的管理方法体系。 A: 管理的法律方法 B: 管理的行政方法 C: 管理的经济方法 D: 管理的教育方法 E: 管理的道德方法
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按照管理功能的类型来划分，管理方法可分为( )。 A: 计划方法 B: 生产管理方法 C: 物资管理方法 D: 人事管理方法