企业为减少环境不确定性的程度，所采用的外部战略包括：（）。
A: 游说方法
B: 招纳方法
C: 广告宣传
D: 合同方法
E: 范围选择
A: 游说方法
B: 招纳方法
C: 广告宣传
D: 合同方法
E: 范围选择
A,B,C,D
举一反三
- 罗宾斯提出的用内部战略即企业通过调整或者改变自己的行动以适应环境引起的不确定性，内部战略包括：（） A: 范围选择 B: 缓冲与调整方法 C: 环境审视 D: 招纳方法 E: 合同方法
- 最小最大后悔值法属于 A: 定性决策方法 B: 确定性决策方法 C: 风险型决策方法 D: 不确定型决策方法
- 经济效果评价的基本方法包括（）。 A: 确定性评价方法 B: 不确定性评价方法 C: 静态评价方法 D: 动态评价方法 E: 盈亏平衡分析
- 通常采用（）对企业外部的宏观环境进行战略分析。 A: SWOT分析方法 B: PEST分析方法 C: 价值链分析方法 D: 波士顿矩阵分析方法
- 敏感性分析的步骤有( )。 A: 选取不确定因素 B: 确定不确定因素的变化程度 C: 确定分析方法 D: 选取分析指标 E: 定性、定量分析
内容
- 0
企业确定广告预算的方法包括()
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战略管理流程包括理性方法和应急方法。理性方法的步骤包括() A: 进行企业评估 B: 确定使命和目标 C: 进行差距分析 D: 进行战略选择
- 2
决策树法是（ ）的一种决策方法。? 确定性决策|风险决策|不确定性决策|定性决策
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招聘策略包括哪些内容？（） A: 招聘地点的选择 B: 招聘渠道或者方法的选择 C: 招聘时间的确定 D: 招聘宣传战略 E: 招聘推销战略
- 4
甲公司拟制定战略选择方案，对于战略形成的方法还没有最终确定，根据不同层次管理人员介入战略分析和选择工作的程度，可供选择方法有（）。 A: 自上而下的方法 B: 自下而上的方法 C: 内外结合的方法 D: 上下结合的方法