建立科学的劳动制度,有利于( )。
A: 促进劳动力资源的合理配置
B: 增加劳动者的竞争意识
C: 促进劳动者自身的素质的提高
D: 于调动劳动者的积极性和创造性
A: 促进劳动力资源的合理配置
B: 增加劳动者的竞争意识
C: 促进劳动者自身的素质的提高
D: 于调动劳动者的积极性和创造性
举一反三
- 工资是对劳动者提供劳动的报酬，它直接反映劳动力市场的供求关系。工资机制的作用表现在（ ）。 A: A促使劳动力流动，有利于发挥劳动力的才能 B: B使劳动力之间展开竞争，充分发挥他们的积极性和创造性 C: C便于对劳动力资源合理配置，避免劳动力资源的浪费 D: D通过劳动者间的竞争，促进劳动者素质的提高
- 工资是对劳动者提供劳动的报酬，它直接反映劳动力市场的供求关系。工资机制的作用表现在()。 A: 促使劳动力流动，有利于发挥劳动力的才能 B: 使劳动力之间展开竞争，充分发挥他们的积极性和创造性 C: 便于对劳动力资源合理配置，避免劳动力资源的浪费 D: 通过劳动者间的竞争，促进劳动者素质的提高
- 贯彻按劳动分配，不仅有利于调动劳动者的劳动积极性和创造性，还可以（） A: 消除两极分化 B: 实行共同富裕 C: 促进社会主义生产的发展 D: 巩固社会主义制度
- 劳动法律关系主题是劳动法律关系的参加者，是劳动权利和义务的承担者，劳动法律关系的主体包括（ ），工会是集体劳动法律关系的主题。 A: 用人单位与工会组织 B: 劳动者与工会组织 C: 劳动者与劳动仲裁机关 D: 劳动者与用人单位
- 马克思与恩格斯认为：劳动创造价值，劳动的目的在于促进劳动者的全面发展。