领导者角色理论提出经理的角色类型包括
A: 人际关系方面的角色
B: 管理方面的角色
C: 信息传递方面的角色
D: 决策制定方面的角色
A: 人际关系方面的角色
B: 管理方面的角色
C: 信息传递方面的角色
D: 决策制定方面的角色
举一反三
- 明兹伯格认为,管理者扮演着10种不同但高度相关的角色,这10种角色可以归类为以下哪三个方面的角色? A: 人际关系方面角色 B: 信息传递方面角色 C: 决策制定方面角色 D: 领导管理方面角色
- 依据明兹伯格的管理者角色理论，管理者承担人际关系方面、信息传递方面、角色制定方面的十个角色。（ ）
- 管理者传播者的角色属于（ ）。 A: 人际关系方面的角色 B: 信息关系方面的角色 C: 决策制定方面的角色 D: 领导关系方面的角色
- 明茨伯格发现,管理者在一个组织中要扮演十种不同的但又高度相关的经理角色。这十种经理角色可以进一步组合成三个方面:( )。 A: 人际关系方面的角色 B: 形象代言人的角色 C: 信息传递方面的角色 D: 决策制定方面的角色
- 亨利·明茨伯格的领导角色理论中,将管理者的工作划分为()等类型。 A: 权力关系方面的角色 B: 人际关系方面的角色 C: 任务关系方面的角色 D: 信息传递方面的角色 E: 决策制定方面的角色