关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-28 特质-因素理论的核心是人与职业之间的匹配。 A: 正确 B: 错误 特质-因素理论的核心是人与职业之间的匹配。A: 正确B: 错误 答案： 查看 举一反三 特质-因素理论的核心是人与职业之间的匹配。 帕森斯的特质因素理论的核心是人与职业的匹配。 【单选题】以下哪个理论提出了“人与职业匹配的两种类型:因素匹配(职业匹配人)和特质匹配(人匹配职业)”() A. 霍兰德的人格-职业匹配理论 B. 沙因的职业锚理论 C. 萨柏的职业生涯发展理论 D. 帕森斯的特质-因素理论 【单选题】___________的核心是人格特质与职业因素的匹配。 A. 特质能力理论 B. 特质因素理论 C. 性格能力理论 D. 性格因素理论 帕森斯的特质因素理论核心是（ ） A: 职业定位 B: 人类自身的发展 C: 人与职业的匹配 D: 人与自然的关系
