从行政荣誉的形成过程看，荣誉与责任有着密切的关系，主要表现在（）。
A: 行政荣誉的获得以承担责任和履行义务为前提
B: 行政组织及行政人员获得行政荣誉以后，他人与自我的期望值较以往有所增加
C: 行政组织和行政人员责任追究的主要形式之一就是剥夺行政荣誉
D: 荣誉与责任没有区别
A: 行政荣誉的获得以承担责任和履行义务为前提
B: 行政组织及行政人员获得行政荣誉以后，他人与自我的期望值较以往有所增加
C: 行政组织和行政人员责任追究的主要形式之一就是剥夺行政荣誉
D: 荣誉与责任没有区别
举一反三
- 下列关于行政的说法表述不正确的是（）。 A: 获得荣誉称号的行政组织与个人，则大众对其必有肯定性的评价 B: 行政荣誉具有道德激励作用和利益激励作用 C: 行政荣誉的获得能给行政人员带来物质利益 D: 行政荣誉的获得能给行政人员带来精神利益
- 行政荣誉是行政人员的（）的有效途径。
- 行政荣誉观就是人们对行政荣誉的态度和观点的总和。（)
- 集体的行政荣誉来自于行政组织全体成员的努力协作和团结一致。个人荣誉是集体荣誉的体现和组成因素，不是行政管理者的终极追求，集体荣誉是个人荣誉的基础和归宿。
- 下列关于行政荣誉的理解，错误的是______。 A: 行政荣誉是一种自我道德评价 B: 行政荣誉具有利益激励功能和内外监督功能 C: 行政荣誉本身是公共物品，能够直接惠及社会