计入应付职工薪酬的有（）。
A: 向职工发放非货币性福利
B: 职工出差差旅费
C: 按规定支付的工会经费
D: 按规定支付的住房公积金
A: 向职工发放非货币性福利
B: 职工出差差旅费
C: 按规定支付的工会经费
D: 按规定支付的住房公积金
举一反三
- 计入应付职工薪酬的有（ ）。 A: 向职工发放非货币性福利 B: 按规定支付的工会经费 C: 按规定支付的住房公积金 D: 职工因工出差差旅费
- 计入应付职工薪酬的有（）。 A: A向职工发放非货币性福利 B: B职工出差差旅费 C: C按规定支付的工会经费 D: D按规定支付的住房公积金
- 按《企业会计准则》规定，企业“应付职工薪酬”账户核算的内容包括()。 A: 按有关规定向职工支付的工资、奖金、津贴 B: 支付给职工的货币性及非货币性福利 C: 因解除与职工的劳动关系而向职工支付的补偿 D: 向住房公积金管理中心缴存的住房公积金
- 应付职工薪酬包括()。 A: 工资、福利费、社会保险费 B: 住房公积金、工会经费、职工教育经费 C: 非货币性福利 D: 辞退福利
- 应付职工薪酬的项目包括( )。 A: 对职工的股份支付 B: 工伤保险费 C: 非货币性福利 D: 住房公积金 E: 职工出差报销的路费