创业团队管理一般要经过哪四个阶段？
A: 形成阶段、波动阶段、稳定阶段、成熟阶段
B: 波动阶段、形成阶段、稳定阶段、成熟阶段
C: 了解阶段、融合阶段、稳定阶段、成熟阶段
D: 波动阶段、修正阶段、稳定阶段、成熟阶段
A: 形成阶段、波动阶段、稳定阶段、成熟阶段
B: 波动阶段、形成阶段、稳定阶段、成熟阶段
C: 了解阶段、融合阶段、稳定阶段、成熟阶段
D: 波动阶段、修正阶段、稳定阶段、成熟阶段
举一反三
- 团队发展会经历几个阶段,分别是哪些? ( ) A: 形成阶段 B: 波动阶段 C: 稳定阶段 D: 成熟阶段
- 油气生成演化从低到高包括四个阶段 。 A: 未成熟阶段、成熟阶段、高成熟阶段、过成熟阶段 B: 过成熟阶段、成熟阶段、高成熟阶段、未成熟阶段 C: 未成熟阶段、高成熟阶段、成熟阶段、过成熟阶段 D: 成熟阶段、未成熟阶段、高成熟阶段、过成熟阶段
- “彼此彬彬有礼,缺乏信任”是团队发展阶段中的()。 A: 形成阶段 B: 波动阶段 C: 规范阶段 D: 成熟阶段
- 案例中，惠普公司的团队属于团队发展的（ ）。 A: 形成阶段 B: 波动阶段 C: 规范化阶段 D: 成熟阶段
- 古典管理理论中罗斯托的经济成长，五阶段正确是（）。 A: 传统阶段，起飞前阶段，起飞阶段，成熟阶段，高消费阶段 B: 传统阶段，起飞阶段，起飞前阶段，成熟阶段，高消费阶段 C: 起飞阶段，起飞前阶段，传统阶段，成熟阶段，高消费阶段 D: 起飞前阶段，起飞阶段，传统阶段，成熟阶段，高消费阶段