案例中，惠普公司的团队属于团队发展的（ ）。
A: 形成阶段
B: 波动阶段
C: 规范化阶段
D: 成熟阶段
A: 形成阶段
B: 波动阶段
C: 规范化阶段
D: 成熟阶段
举一反三
- “彼此彬彬有礼,缺乏信任”是团队发展阶段中的()。 A: 形成阶段 B: 波动阶段 C: 规范阶段 D: 成熟阶段
- 团队发展会经历几个阶段,分别是哪些? ( ) A: 形成阶段 B: 波动阶段 C: 稳定阶段 D: 成熟阶段
- 创业团队管理一般要经过哪四个阶段？ A: 形成阶段、波动阶段、稳定阶段、成熟阶段 B: 波动阶段、形成阶段、稳定阶段、成熟阶段 C: 了解阶段、融合阶段、稳定阶段、成熟阶段 D: 波动阶段、修正阶段、稳定阶段、成熟阶段
- “团队成员开始协同工作，成员之间开始互相信任”表明团队发展到了哪个阶段（ ） A: 震荡阶段 B: 成熟阶段 C: 形成阶段 D: 规范阶段
- 培养团队精神，发展团队工作能力、团队规范和团队信任气氛，这是团队建设的哪个阶段（） A: 组合阶段 B: 成长阶段 C: 成熟阶段 D: 完成阶段