社会创业更加注重()。
A: 长期导向
B: 长期绩效
C: 短期目标
D: 短期绩效
A: 长期导向
B: 长期绩效
C: 短期目标
D: 短期绩效
举一反三
- 社会创业更加注重长期导向是指（）。 A: 注重社会价值 B: 追求长期目标 C: 致力持续创新 D: 展示多层问责
- 在薪酬的内部公平性和外部公平性的平衡上，就美国和日本而言，美国更加注重（），日本更加注重（），在短期激励和长期激励方面，美国更注重（），日本更注重（） A: 外部公平性；内部公平性；短期；长期 B: 内部公平性；外部公平性；长期；短期 C: 外部公平性；内部公平性；长期；短期 D: 内部公平型；外部公平型；短期；长期
- 8.基于胜任特征模型的绩效管理是关注员工当前以及未来的长期业绩，属于能力导向；而传统的绩效管理则是结果导向，主要关注员工的短期绩效。
- 职业生涯目标通常包括 A: 长期目标、中长期目标、中期目标与短期目标 B: 人生目标、长期目标、中期目标与短期目标 C: 长期目标、中期目标与短期目标 D: 人生目标、长期目标、短期目标
- 特殊绩效奖励计划属于（ ）。 A: 个人奖励计划 B: 团体奖励计划 C: 短期奖励计划 D: 长期绩效计划