关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-27 对集体成员来说，个体目标必须与整体目标一致，当整体目标和个体目标发生矛盾时，应以集体目标为重，修正个人目标。 对集体成员来说，个体目标必须与整体目标一致，当整体目标和个体目标发生矛盾时，应以集体目标为重，修正个人目标。 答案： 查看 举一反三 目标管理法能使员工个人的（ ）保持一致。 A: 个人目标与组织目标 B: 努力目标与组织目标 C: 努力目标与集体目标 D: 个人目标和集体目标 激励体系是想要达到这样的目的（）。 A: A个人目标转为整体目标 B: B整体目标转为个人目标 C: C个人目标与整体目标保持距离 D: D个人目标与整体目标相结合 群体目标和个体目标在（）是一致的。 “目标一致理论”认为，当个人目标与组织目标一致时，人员就极不易流动。() 企业经营目标从性质上可分为（） A: 重点目标和一般目标 B: 定性目标和定量目标 C: 必须实现的目标和力争实现的目标 D: 整体目标，经营单位目标和部门目标
