求职者的简历填写完整度未达到（），简历大库中将不可搜索。
A: 50%
B: 60%
C: 70%
D: 80%
A: 50%
B: 60%
C: 70%
D: 80%
举一反三
- 以下选项对“完整简历”解释正确的是（）。 A: 填写完整度达到50%（个人信息、求职意向2项都需填写完整） B: 填写完整度达到60%（个人信息、求职意向、教育经历3项都需填写完整） C: 填写完整度达到70%（个人信息、求职意向、工作经验、教育经历4项都需填写完整） D: 填写完整度达到100%（自我描述、个人信息、求职意向、工作经验、教育经历5项都需填写完整）
- 以下关于企业主动搜索简历说法中错误的是（） A: 企业已下载过某份简历，简历大库中仍可搜索到该简历 B: 可使用其他企业下显示的简历ID在另一个企业后台进行搜索 C: 企业单位资质和个人资质都通过审核后，即使没有发布职位，也可搜索简历 D: 企业无法搜索到完整度在60%以下的社招简历
- 求职者购买了简历置顶业务，则企业客户在哪里可以看到简历靠前展示（）。 A: 求职者投递简历后，HR在简历收件箱里可以看到购买简历置顶业务的简历靠前展示 B: HR在搜索简历准备下载简历时，可以在简历大库中看到购买简历置顶业务的简历靠前展示
- 什么是简历？（ ） A: 展示求职者的相关工作技能 B: 帮助求职者获得面试机会 C: 是求职名片 D: 求职不需要简历
- B端用户使用简历ID无法搜索到简历，以下说法正确的是（） A: 同一份简历，不同的企业账号中显示的简历ID是不同的，不能用其他企业账号下显示的简历ID在另一企业账号中进行搜索，那样是搜索不到的 B: 求职者将简历设置了保密，保密生效之后，企业无法在简历库中再搜索到此份简历 C: 简历ID不正确 D: 求职者删除了简历 E: 以上说法均正确