• 2022-05-28
    “人们的行为必然作用于环境,当环境对行为的反应有利时,行为会重复或加强;而当环境对行为反应不利时,行为就会减弱甚至消失。”这是()的观点。
    A: 巫当斯的公平理论
    B: 斯金纳的强化理论
    C: 赫兹伯格的双因素理论
    D: 马斯洛的需求层次理论
  • B

    举一反三

    内容

    • 0

      ()理论认为,人的行为受到内在需求的激励。 A: 赫兹伯格的双因素理论 B: 强化理论 C: 马斯洛的需求层次理论 D: 期望理论

    • 1

      强化理论是由美国心理学家斯金纳首先提出的。该理论认为人的行为是其后果的函数。如果这种后果对他有利,则这种行为就会重复出现,反之,这种行为就会减弱直至消失。()

    • 2

      人为了达到某种目的,会采取一定的行为作用于环境。当这种行为的后果对他有利时,这种行为就会在以后重复出现;不利时,这种行为就减弱或消失。这种现象为?

    • 3

      根据强化理论,一种行为后果不利时,这种行为会得到加强。而后果有利时行为会得到削弱或消失

    • 4

      当行为的结果是积极的,人们就会继续重复这种行为;另一方面,如果行为的结果是消极的,人们就将避免或停止这种行为。这种有关员工激励的观点是()的主要思想。 A: 目标管理理论 B: 强化理论 C: 双因素理论 D: 期望理论