人力资源管理是人力资源的获取、整合、（）、控制和开发的过程
举一反三
- 人力资源管理是对组织中人的管理,是人力资源的的过程。 A: 获取 B: 整合 C: 激励 D: 控制 E: 开发
- 人力资源管理的主要环节包括? 人力资源开发|人力资源保持|人力资源获取|人力资源使用
- 以下对人力资源管理与人力资源开发的关系描述正确的是（）。 A: 人力资源管理是人力资源开发的重要组成部分 B: 人力资源开发为人力资源管理提供了保障机制 C: 人力资源管理是人力资源开发的基础和前提 D: 人力资源开发是人力资源管理的主要内容
- 人力资源管理是对()获取、整合、激励、控制和开发的过程
- 在全社会范围内，对人力资源的计划、配置、开发和使用的过程，称为（） A: 人力资源宏观管理 B: 人力资源微观管理 C: 社团人力资源管理 D: 企业人力资源管理