人力资源管理是对()获取、整合、激励、控制和开发的过程
人力资源
举一反三
内容
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人力资源管理的职能包括() A: 获取 B: 整合 C: 保持和激励 D: 控制与调整 E: 开发和发展
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人力资源管理的核心功能是()。 A: 获取 B: 整合 C: 培训开发 D: 激励
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现代人力资源管理就是一个人力资源的()的过程。 A: 获取 B: 保持和激励 C: 整合 D: 控制与调整 E: 培训与开发
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人力资源管理是为了达成组织目标,对人力资源的获取、开发、保持和使用等环节进行有效管理的过程
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人力资源管理的主要职能包括()。 A: 获取 B: 整合 C: 保持与激励 D: 调整与控制 E: 开发