刘某为甲公司IT软件技术部经理，与甲公司签订了4年的劳动合同，合同中约定刘某应保守甲公司的所有信息，合同到期后，如果离开甲公司，一定期限内不得到与甲公司有竞争业务关系的其他IT软件开发公司任职，但没有约定甲公司对刘某遵守该条款应给予一定的经济补偿的规定。 合同终止后，刘某没有与公司续约，而应聘到与甲公司有竞争业务关系的乙公司。甲公司得知后，以乙公司与本公司有竞争业务关系为由，要求刘某离开乙公司，遭到刘某拒绝。于是甲公司诉请劳动仲裁。依据《劳动合同法》，下列选项正确的是( )。 A: 甲公司可以与刘某劳动合同中约定保守甲公司的所有信息的事项 B: 该条约定是没有法律效力的，因为没有约定甲公司对刘某遵守该条款应给予一定的经济补偿的内容 C: 刘某应当向甲公司支付违约金 D: 刘某应当离开乙公司

张先生原是某公司的销售总监，公司与他签订了竞业限制协议，约定无论张先生因何离职，离职后1年内不得在本行业从事相关业务，公司在张先生离职后按月支付1万元作为赔偿。在该公司工作3年后，张先生突然向公司辞职，但公司只给了他第一笔补偿金1万，其余部分公司一直没有支付。张先生认为公司违约，竞业限制协议已自动失效，遂在离职4个月后到原公司的对手公司上班。则下列说法中正确的有（） A: 该公司与张先生订立的竞业限制条款无效 B: 该公司与张先生订立的竞业限制条款有效 C: 因公司未支付剩余补偿金，竞业限制条款失效 D: 虽然公司未支付剩余补偿金，但竞业限制条款仍然有效

张先生原是某公司的销售总监，公司与他签订了竞业限制协议，约定无论张先生因何离职，离职后1年内不得在本行业从事相关业务，公司在离职、3个月和半年时分三次支付总数为6万元的补偿金。在该公司工作3年后，张先生突然向公司辞职，但公司只给了他第一笔补偿金2万，其余部分公司一直没有支付。张先生认为公司违约，竞业限制协议已自动失效，遂在离职4个月后到原公司的对手公司上班。则下列说法中不正确的有（）。 A: 该公司与张先生订立的竞业限制条款无效 B: 该公司与张先生订立的竞业限制条款有效 C: 因公司未支付剩余补偿金，竞业限制条款失效 D: 虽然公司未支付剩余补偿金，但竞业限制条款并未失效

甲公司与刘某签订了2年期限劳动合同。合同履行1年时,刘某因自主创业而向甲公司提出解除劳动合同。下列关于刘某单方面解除劳动合同方式及后果的表述中,正确的有( )。 A: 刘某应向甲公司支付违约金 B: 刘某应提前3日以书面形式通知甲公司 C: 刘某应提前30日以书面形式通知甲公司 D: 甲公司不需向刘某支付经济补偿

2011年1月1日，刘某进入甲公司工作，至2011年8月1日，甲公司尚未与刘某签订劳动合同。据查，甲公司按月正常支付工资。根据劳动合同法律制度的规定，下列有关甲公司和刘某之间劳动关系的表述中，不正确的有()。 A: 甲公司与刘某之间不存在劳动关系 B: 甲公司与刘某之间视为已订立无固定期限劳动合同 C: 甲公司应当与刘某补订书面劳动合同，并支付工资补偿 D: 刘某可与甲公司终止劳动关系，甲公司应当向其支付经济补偿金