在保证企业生产经营目标的前提下，企业定员应强调精简、高效、节约的原则。下列不属于保证该原则顺利执行应做好的工作的是（）。
A: 产品方案设计要科学
B: 提倡兼职
C: 工作应有明确的分工和职责划分
D: 完善企业的用人制度
A: 产品方案设计要科学
B: 提倡兼职
C: 工作应有明确的分工和职责划分
D: 完善企业的用人制度
举一反三
- 企业定员必须以精简、高效、节约为目标，应做好以下工作： A: 提倡兼职 B: 产品方案设计要科学 C: 人员设置要合理 D: 工作应有明确分工和职责划分 E: 企业组织架构要科学
- 定员必须以企业的生产经营目标及保证这一目标实现所需的人员为依据是在说( )原则。 A: 劳动力定员 B: 企业定员 C: 生产定员 D: 产品定员
- 企业定员的原则包括（）。 A: 要做到人尽其才、人事相宜 B: 各类人员的比例关系要协调 C: 定员标准要每年至少进行一次修订 D: 定员必须以保证实现企业生产经营目标为依据 E: 定员必须以精减、高效、节约为目标
- 企业定员的原则包括（ ）。 A: 定员标准要长期固定 B: 必须以精简、高效、节约为目标 C: 各类人员的比例关系要协调 D: 必须以企业生产经营目标为依据 E: 要做到人尽其才，人事相宜
- 企业应建立健全绩效管理的制度体系，明确绩效管理的工作目标、职责分工、工作程序、工具方法、信息报告等内容。（)