某纳税人于2019年8月底退休，退休前每月工资1万元、个人缴付“三险一金”2000元，退休后领取基本养老金。假设没有专项附加扣除，1-8月预缴个税720元；后4个月基本养老金按规定免征个税。全年看，该纳税人仅扣除了4万元减除费用（8×5000元/月），未充分扣除6万元减除费用。年度汇算足额扣除后，该纳税人可申请退税（）元。
A: 0
B: 480
C: 600
D: 720
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B: 480
C: 600
D: 720
举一反三
- 2019年1-6月,甲员工每个月工资18,000元,三险一金每月扣除3,200元,累计基本减除费用(按照5,000元/月乘以当前月份数计算),不考虑其他情况,子女教育费、赡养老人等专项附加扣除每月2,500元,则甲员工6月应纳个人所得税多少元?
- 某事业单位员工张某，2019年每月应发工资均为10,000元，每月减除费用5,000元，“三险一金”等专项扣除为1,500元，从1月起享受子女教育、赡养老人专项附加扣除共2,000元，没有减免收入及减免税额等情况。计算张某2019年1—3月工资薪金预扣预缴税额及实发工资。
- 居民个人小刘 2019 年 1 月从单位取得 2018 年度全年绩效奖金 48000元，2019 年全年工资 120000 元，不考虑三险一金，无其他所得收入，专项附加扣除 12000 元。如何计缴个人所得税最划算？
- “大病医疗”专项附加扣除是指一个纳税年度内,由纳税人负担的医药费用支出超过1.5万元的部分,在每年 元的限额内据实扣除。 A: 1.5万元 B: 8万元 C: 6万元 D: 5万元
- 纳税人在取得证书当年可享受个税专项扣除（ ）元