在委托代理理论中,正确的是
A: 效用最大化是委托人设计激励机制的目标
B: 只要信息不对称就可构成委托代理关系
C: 代理人的效用函数只依赖于自己的选择
D: 由于激励机制的存在,代理人不能实现效用最大化
A: 效用最大化是委托人设计激励机制的目标
B: 只要信息不对称就可构成委托代理关系
C: 代理人的效用函数只依赖于自己的选择
D: 由于激励机制的存在,代理人不能实现效用最大化
举一反三
- 关于代理代理模型,表述正确的是( ) A: 代理人的效用函数只依赖于自己的选择 B: 效用最大化是委托人设计激励机制的目标 C: 只要信息不对称就可构成委托代理关系 D: 由于激励机制的存在,代理人不能实现效用最大化
- 产生委托代理成本的具体原因主要有()。 A: 委托人与招代理机构拥有信息的不对称 B: 委托人与代理人拥有信息的不对称 C: 委托人与代理机构的效用函数不一样,即激励不相容 D: 委托人与代理人的效用函数不一样,即激励不相容 E: 委托人与代理人签订的契约不完备
- 在委托—代理关系中,存在两种必须面对的代理问题,它们是()。 A: 信息非对称性带来的悻逆选择(对委托人而言)和败德行为(对代理人而言) B: 代理人激励机制(对委托人而言)和败德行为(对代理人而言) C: 企业间的信任机制(对委托人和代理人而言)和代理人激励机制(对委托人而言) D: 信息非对称性带来的悻逆选择(对委托人而言)和企业间的信任机制(对委托人和代理人而言)
- 激励约束机制设计中,委托人总是先选择自己效用最大化的行为,然后代理人根据委托人采取的行动来确定自己效用最大化行为?
- 8、激励约束机制设计中,委托人总是先选择自己效用最大化的行为,然后代理人根据委托人采取的行动来确定自己效用最大化行为? A: 正确 B: 错误