工作分析方法大致可以分为定性方法和定量方法两大类。在工作分析中经常运用的定性方法主要有（）。
举一反三
- 工作分析方法大致可以分为定性方法和定量方法两大类。在工作分析中经常运用的定性方法主要有（ ）。 A: PAQ法 B: 实践法 C: 访谈法 D: 观察法 E: 关键事件法
- 进行工作分析时，有许多方法可以采用，根据方法的功用可以将工作分析的方法分为基础性方法和（ ）。 A: 定量方法 B: 定性方法 C: 一般方法 D: 系统性方法
- 进行工作分析时，有许多方法可以采用，根据方法的功用可以将工作分析的方法分为基础性方法和（ ）。 A: 定量方法 B: 定性方法 C: 一般方法 D: 系统性方法
- 信息分析方法一般可分为定性方法、定量方法和（）三大类。 A: 指标性方法 B: 半定性方法 C: 半定量方法 D: 非指标性方法
- 层次分析方法是一种 的分析方法。? 定性和定量相结合|定性|量化|定量