关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 在职业生涯规划地图中，在确定自己未来5年甚至10年的中期规划及其发展路径时，至少应该包含（）因素。 在职业生涯规划地图中，在确定自己未来5年甚至10年的中期规划及其发展路径时，至少应该包含（）因素。 答案： 查看 举一反三 2-5年的职业生涯规划属于()。 A: 短期规划 B: 中期规划 C: 长期规划 D: 人生规划 职业生涯规划中的中期规划,一般指()年的职业规划 职业生涯规划是一个人尽其可能地规划未来生涯发展的历程。 直线经理在职业生涯管理中的职责是（）。 A: 提供职业发展路径 B: 在职辅导、咨询、沟通 C: 制定职业生涯规划手册 D: 确定员工未来的职业发展方向 未来的发展取决于如何理性地对自己的生涯，尤其是职业生涯进行规划，一步步完成规划。（）
