职能型组织结构的主要缺点是（）
A: 职能部门过多
B: 管理幅度过大
C: 过于集权
D: 多头领导
A: 职能部门过多
B: 管理幅度过大
C: 过于集权
D: 多头领导
D
举一反三
内容
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职能型组织结构的主要缺点是（ ）
- 1
职能部门拥有指挥权，导致多头领导的组织结构形式是( )。 A: 直线制 B: 职能制 C: 矩阵制 D: 事业部制
- 2
按照不同职能组成专门的领导机构，凡是参与此项职能有关的部门和人员，统归该机构管理。这种领导体制组织结构是（）。 A: 直线型领导结构 B: 职能型领导结构 C: 混合型领导结构 D: 矩阵型领导结构
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容易形式多头领导，造成下级无所适从的缺点的组织结构类型是（）。 A: 直线制 B: 职能制 C: 直线职能制 D: 事业部制
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造成行政管理部门与职能部门的职责权限容易混淆，下级无所适从，多头领导现象的组织结构形式是（） A: 直线式的组织结构 B: 直线职能式组织结构 C: 矩阵式职能组织结构 D: 矩阵式组织结构