劳动法基本原则的作用包括（）。
A: 反映劳动法律部门特点
B: 是指导性的法律规范
C: 指导劳动法实施，正确适用法律
D: 有助于理解、解释劳动法
E: 指导劳动法的制定、修改和废止
A: 反映劳动法律部门特点
B: 是指导性的法律规范
C: 指导劳动法实施，正确适用法律
D: 有助于理解、解释劳动法
E: 指导劳动法的制定、修改和废止
举一反三
- 劳动法基本原则的作用包括（）。 A: 反映劳动法律部门特点 B: 是指导性的法律规范 C: 指导劳动法实施，正确适用法律 D: 有助于理解、解释劳动法 E: 指导劳动法的制定、修改和废止
- 劳动法基本原则的作用包括()。 A: 反映劳动法律部门的特点 B: 是指导性的法律规范 C: 指导劳动法的制定、修改和废止 D: 指导劳动法的实施 E: 有助于理解、解释劳动法
- 劳动法基本原则的作用是（） A: 反应劳动法律部门的特点 B: 作为指导性的法律规范 C: 指导劳动法的制定、修改和废止 D: 指导劳动法的实施 E: 有助于理解、解释劳动法
- 劳动法基本原则的作用是() A: 反应劳动法律部门的特点 B: 作为指导性的法律规范 C: 指导劳动法的制定、修改和废止 D: 指导劳动法的实施 E: 有助于理解、解释劳动法
- 劳动法基本原则的作用是（ ）。 A．反映劳动法律部门的特点 B．作为指导性的法律规范 C．指导劳动法的制定、修改和废止 D．指导劳动法的实施 E．有助于理解、解释劳动法