下列关于纠纷不属于劳动争议受理范围的是（）
A: 企业未达到法定退休年龄的内退人员与新的用人单位发生的用工争议
B: 因企业自主进行改制引发的争议
C: 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
D: 劳动者与用人单位终止劳动关系后，请求用人单位办理社会保险转移手续产生的争议
A: 企业未达到法定退休年龄的内退人员与新的用人单位发生的用工争议
B: 因企业自主进行改制引发的争议
C: 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
D: 劳动者与用人单位终止劳动关系后，请求用人单位办理社会保险转移手续产生的争议
C
举一反三
- 下列哪一项纠纷不属于劳动争议______ A: 劳动者与用人单位因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 B: 劳动者与用人单位因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训发生的争议 C: 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 D: 劳动者与用人单位因劳动报酬发生的争议
- 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷不属于劳动争议
- 下列属于劳动争议范围的是（）。 A: 劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论的异议纠纷 B: 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷 C: 劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金而产生的争议 D: 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
- 下列属于劳动争议范围的是()。 A: 家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷 B: 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷 C: 劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金而产生的争议 D: 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
- 下列情形不属于劳动争议的是()。 A: 劳动者请求社会保险机构发放社会保险金的纠纷 B: 劳动者因工伤与用人单位关于工伤保险待遇的争议 C: 家庭与家政服务人员的纠纷 D: 个体工匠与学徒之间的纠纷 E: 劳动者在办理社会保险关系转移手续产生的争议
内容
- 0
下列属于劳动争议的是（ ）。 A: 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 B: 农村承包经营户与受雇人之间的纠纷 C: 劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议 D: 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
- 1
【多选题】下列纠纷属于劳动争议的是()。 A. 用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议 B. 用人单位与劳动者因社会保险而发生的争议 C. 用人单位与劳动者因加班费而发生的争议 D. 劳动者与单位进行交易而发生的争议
- 2
下列纠纷适用我国《劳动合同法》的是（） A: 用人单位与劳动者因加班费而发生的争议 B: 用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议 C: 用人单位与劳动者因社会保险而发生的争议 D: 劳动者与单位进行交易而发生的争议
- 3
下列纠纷适用《中华人民共和国劳动合同法》的有（ ）。 A: 用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议 B: 用人单位与劳动者因社会保险而发生的争议 C: 用人单位与劳动者因加班费而发生的争议 D: 劳动者与单位进行商品交易而发生的争议
- 4
根据我国现行法律规定，下列属于劳动争议的是（）。 A: 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 B: 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 C: 劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷 D: 个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷