按照研究目标的不同，组织行为学的研究类型可分为（）。
A: 描述性研究
B: 预测性研究
C: 差异性研究
D: 因果性研究
A: 描述性研究
B: 预测性研究
C: 差异性研究
D: 因果性研究
A,B
举一反三
- 按照研究目标的不同，组织行为学的研究类型可分为（）。 A: A描述性研究 B: B预测性研究 C: C差异性研究 D: D因果性研究
- 按照研究目标，可以把组织行为学的研究分为（）。 A: 描述性研究 B: 应用性研究 C: 服务性研究 D: 因果性研究 E: 预测性研究
- 按照研究目标，可以把组织行为学的研究分为（） A: 描述性研究 B: 应用性研究 C: 服务性研究 D: 因果性研究 E: 预测性研究 确认答案
- 按研究目标可以把组织行为学的研究分为（） A: 应用性研究 B: 理论性研究 C: 预测性研究 D: 描述性研究 E: 因果性研究
- 按研究目标，组织行为学的研究可以分成（）。 A: 描述性研究 B: 因果性研究 C: 预测性研究 D: 探索性研究
内容
- 0
按照研究目标的不同，研究方法分为（）、预测性研究和因果性研究。 A: 应用性研究 B: 描述性研究 C: 工作性研究 D: 实验室研究
- 1
把组织行为学的研究分为描述性研究、因果性研究和预测性研究这三种是根据（）。 A: 研究方法 B: 研究目标 C: 应用广度 D: 研究的可控性
- 2
根据研究目标的不同，社会学研究的类型包括( )。 A: 预测性研究、评价性研究、描述性研究 B: 预测性研究、描述性研究、应用性研究 C: 预测性研究、评价性研究、应用性研究 D: 预测性研究、评价性研究、描述性研究、应用性研究
- 3
根据研究问题的性质和要求不同，市场研究包括（） A: 探索性研究 B: 描述性研究 C: 分析性研究 D: 因果性研究 E: 预测性研究
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常见的研究可以分为三个层次，这三个层次从低到高分别是（ ） A: 观察性研究、预测性研究、解释性研究 B: 描述性研究、解释性研究、预测性研究 C: 解释性研究、预测性研究、描述性研究 D: 预测性研究、描述性研究、解释性研究