• 2021-04-14
    员工档案可以帮助了解到员工的信息有教育、培训、经验、技能和绩效等。
  • 内容

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      在岗培训又称在职培训,是为了提高员工技能和绩效,或出于员工转岗、晋升、取得岗位资格等需要而进行的培训。()

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      ‍绩效管理导入培训的内容包括( )。‍ A: 对员工的工作技能进行培训 B: 在全体员工中渗透和阐释绩效管理理念 C: 在实施绩效管理前对员工进行系统性教育 D: 对管理人员进行绩效管理制度的教育培训

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      绩效管理导入培训的内容包括()。 A: 对管理人员进行绩效管理制度的教育培训 B: 在实施绩效管理前对员工进行系统性教育 C: 对员工的工作技能进行培训 D: 在全体员工中渗透和阐释绩效管理理念

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      关于培训对员工积极影响的概括,不包括以下哪个方面?? 培训可以提高员工的基本技能|培训可以提升员工的高级技能|培训可以促进员工对生产和客户系统的了解,使员工自我激发出创造力;|培训可以激励员工与公司一起发展

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      员工培训有不同的类型,既可以有员工的岗位技能培训,也可以有员工的素质修养培训